「教員（教師）の退職金について知りたい」
このブログ記事は、そんなあなたに向けた記事です。
こんにちは。もちお（@softenisuke）です。
いざ退職しようと思うと、退職金が気になったりしますよね。
そこで本記事では、
元教員の僕が実際にもらった退職金
について説明をします。
この記事を読むと
- 教職員の退職金（計算方法）がわかる
- 元教員の僕が実際にもらった退職金がわかる
この記事の信頼性
- 僕（もちお）は元中学校教員
※公立教員です。
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元教員の僕が実際にもらった退職金
僕は自分から退職をした「自己都合退職」でした。
勤続年数は3年（正規採用されてからの年数）。
で、もらった退職金（退職手当）は約45万円。
もちお
普通の感覚からすると「すくなっ！」って感じですよね。
自己都合での退職だと、かなり低い金額になってしまうんですよ。
次は、教員の退職金がどんな感じで計算されるのか、について説明をします。
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教員の退職金の計算方法
教員の退職金は、こうやって計算されます。
退職金
＝ （退職日の給料月額） × （支給割合） + （調整額）
| 退職日の給料月額 | 退職日の月給。
僕の場合、約30万円でした。 |
|---|---|
| 支給割合 | 退職の理由や勤続年数によって、数値が変わる。 支給率とも言う。僕の場合、約1.5でした。 |
| 調整額 | 職員の区分に応じて、プラスしてもらえるお金。 自己都合退職者で勤続年数9年以下の人は0。僕の場合、0でした。 |
支給割合（支給率）は、国家公務員の退職手当で定められている数値が準用されます。
自己都合退職の場合、支給割合の数値が他より低めになっているので、退職金も少なくなるっていうことです。
つまり、僕の場合は
退職金
＝ （退職日の給料月額） × （支給割合） + （調整額）
＝ （約30万円） × （1.5） + （0）
＝ 約45万円
っていうことです。
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まとめ
以上、
元教員の僕が実際にもらった退職金
について説明をしました。
まとめると、
退職金
＝ （退職日の給料月額） × （支給割合） + （調整額）
自己都合退職の場合、退職手当は少なくなる
となります。
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もちお（@softenisuke）でした。
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